Les conseillers du Cnam vous accompagnent à distance (par téléphone, en visioconférence ou par mail) dans votre réflexion sur votre projet professionnel et vous aident à construire le parcours de formation adapté à vos attentes et à … centre Cnam le plus proche de votre domicile, Mooc - Questions stratégiques: : comprendre et décider dans un monde en mutation, https://foad.cnam.fr/catalogue-de-la-formation-ouverte-a-distance/catalogue-de-la-foad-formation-ouverte-et-a-distance-accueil-264381.kjsp?RH=foad. L’appellation MOOC est passée dans le langage courant en France, elle est … Centre régional du Cnam de La Réunion. L'examen aura lieu dans le centre Cnam le plus proche de votre domicile. Objectifs pédagogiques Cette UE est dispensée 100 % en Formation à distance (inscription au centre Cnam Paris … la formation totalement accessible à distance (FOAD) depuis n'importe quel point du territoire, se déroule entièrement par internet et ne vous oblige pas à des regroupements. Formez-vous en alternance, le meilleur chemin vers l'emploi. Accédez à la licence générale en gestion des Ressources Humaines, une L3 en alternance pour devenir assistant de gestion du personnel, chargé de la paie, chargé de gestion des PME,... grâce au CNAM Auvergne Rhône-Alpes. Deux nouvelles formations en RH et paie à Maubeuge Vous souhaitez développer de nouvelles compétences professionnelles en ressources humaines ou vous spécialiser dans la gestion de la paie…Ces formations en RH et paie du Cnam sont accessibles à tous, sans diplôme préalable, ni expérience professionnelle demandée. Elles sont destinées notamment aux professionnels de la santé, du service à la personne et de l'action sociale. Contenu | Directrice : Antufati Bacar Savoir gérer les processus RH (rémunération, recrutement, formation, gestion des carrières, gestion des compétences, gestion sociale, relations sociales, communication RH). Ressources Humaines. la formation hybride, qui alterne regroupements en présentiel et périodes de formation sur internet, nécessite des regroupements en nombre significatif dans le centre qui l'organise. Formez-vous en Alternance et obtenez une licence Gestion des Ressources Humaines avec le Cnam IDF ! Partenariat Chambre de commerce et d'industrie de Rouen, filière IRTD de l'IFA Marcel Sauvage (en cours du jour ou à distance … L'examen aura lieu dans le centre Cnam le plus proche de votre domicile. Obtenez un diplôme en Ressources Humaines. Ces formations 100% à distance sont interactives et permettent d'avancer à votre rythme, sans contrainte de temps ni de lieu. La Licence Gestion des ressources humaines forme à la maîtrise des enjeux de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise, des bases administratives et techniques des processus RH et des fonctions administratives à la base de la gestion du personnel. la formation totalement accessible à distance (FOAD) depuis n'importe quel point du territoire, se déroule entièrement par internet et ne vous oblige pas à des regroupements. • Saint-Nazaire: 7 jours par mois de formation au centre Cnam. Ce parcours RH est de former à la maîtrise des enjeux de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise, des bases administratives et techniques des processus RH et des fonctions administratives à la base de la gestion du personnel. Que vous soyez actifs ou non, bacheliers ou non, notre offre de formations contribue à la valorisation de votre expérience professionnelle passée ou future. Etre dans un parcours diplômant : licence RH, certificat. Licence professionnelle Sciences, technologies, santé mention métiers du BTP : Travaux publics Parcours Géo-mesure et aménagement Géo-mesure et aménagement 17 janvier 2017 S'inscrire à une VAE au Cnam Formez vous à votre rythme du certificat de compétence au BAC+5 !. Ces formations 100% à distance sont interactives et permettent d'avancer à votre rythme, sans contrainte de temps ni de lieu. Suite à cette Licence générale, vous pouvez poursuivre en Master en France ou à l’étranger. • Nantes: 7 jours par mois de formation au centre Cnam. 3. Elles sont destinées notamment aux professionnels de la santé, du service à la personne et de l'action sociale. Le.la titulaire de ce parcours de licence est en capacité de prendre en charge des tâches précises relevant de ces fonctions. Maîtriser les techniques et les outils des différents domaines des ressources humaines. Au cnam, il existe la formation à distance qui correspond à vos attentes. Il permet d'avoir une vision transversale de tous les sujets RH … Cnam . Les formations en Ressources Humaines sont sous la responsabilité conjointe de Philippe Jean, Consultant RH spécialisé dans le Droit de la formation et de Alain Taché, Psychologue du travail, Docteur en sociologie, tous deux membres d’ID3.. L’équipe pédagogique est constituée d’universitaires et de spécialistes reconnus dans leur domaine de compétence. Dans tous les cas, INSCRIVEZ-VOUS dans le centre Cnam le plus proche de votre domicile. Le Cnam, leader des moocs Un MOOC (pour massive open online course, d’après l’anglais) est un type ouvert de formation à distance capable d’accueillir un grand nombre de participants. Connexion. Licence Gestion des ressources humaines Accès en L1 à bac ; L3 à bac +2 validé Objectifs : connaître et comprendre les politiques de RH ; connaître et savoir utiliser les outils et les méthodes de la fonction RH (recrutement, rémunération, formation, gestion des carrières...) ; être opérationnel dans une fonction RH Connexion, Portail nationalRechercher par discipline. Accès direct à la formation pour les auditeurs diplômés d’un BAC+2 ou BAC+3 hors spécialité RH, mais ayant obtenu le certificat de compétence Gestionnaire de paie (CC11600A) ou le certificat de compétence Assistant(e) RH (CC4100A). Licence professionnelle Métiers de l'information : Veille et gestion des ressources documentaires Parcours Documentaliste d'entreprise et métiers de l'Infodoc. Les titulaires de la licence auront acquis l'aptitude globale : - à appréhender l'environnement économique de l'entreprise - à mettre en œuvre les techniques et méthodes générales utilisées dans les fonctions commerciales (droit, communication, anglais, management, comptabilité et gestion) Intitulé de la formation Licence professionnelle Droit, économie, gestion mention Assurance, banque, finance : supports opérationnels Parcours Conseiller, souscripteur, gestionnaire en assurances en formation continue Organisation de la formule en alternance : La période en entreprise est placée sous la responsabilité d'un tuteur de l'entreprise. Notre formation de qualité en SHS vous permet de développer vos compétences en matière de psychologie générale, de psychologie du travail et de vous initier aux Ressources Humaines (RH). • à Cholet : 2 jours par semaine au centre Cnam. Tél. Navigation | Il permet d'avoir une vision transversale de tous les sujets RH … Le Cnam Bretagne et le Pole Supérieur de Saint-Brieuc proposent, en partenariat, cette 3e année de licence DEG parcours Gestion des Ressources Humaines en alternance (apprentissage et professionnalisation) en un an. : 0269 64 34 00 > voir le site. Objectifs pédagogiques : 1. Le Cnam-Istna accroît la palette de ses modalités pédagogiques et propose des, PNNS, actions, outils et acteur.rice.s locaux.ales, Sécurité - Conditions de travail - Ergonomie, Sociologie du travail - Intervention sociale, https://foad.cnam.fr/rechercher-par-discipline/les-formations-a-distance-classees-par-discipline-681571.kjsp?RH=1404460215270. Choisissez une discipline et découvrez toutes les formations à distance proposées par le Cnam. Les activités du Cnam Bretagne continuent pendant le confinement. Au Cnam Nouvelle-Aquitaine, obtenez votre licence générale en Sciences Humaines et Sociales niveau Bac +3 à votre rythme. Le Cnam-Istna accroît la palette de ses modalités pédagogiques et propose des formations en e-learning. 2 rue de la zone NEL Kawéni 97600 MAMOUDZOU. Choisissez un centre régional dans la rubrique Formations hybrides. Accès direct à la formation pour les auditeurs ayant un diplôme Bac+3 en relation avec la spécialité Ressources Humaines. Après validation de votre 1 ère année de Licence RH (Ressources Humaines) au Cnam Nouvelle-Aquitaine, poursuivez votre enseignement supérieur en deuxième année. Une formation organisée autour d'un tronc commun et deux parcours au choix : Accès directs | Plusieurs UE sont toujours disponibles en FOAD Nord – Pas de Calais* pour cette année universitaire. Le cnam, centre de formation nord pas de calais propose des formations sur lille, des formations à distance, des formations par alternance et des cours du soir ... Licence Ressources Humaines (L3) en Formation à distance. Avec plus de 800 formations, le CNAM Guadeloupe propose un large choix de diplômes et de certificats, en présentiel ou à distance. Gestion de carrières, recrutement, communication interne, formation, relations sociales : les professionnels des RH interviennent au cœur de l’entreprise. 2. Pour les auditeurs souhaitant poursuivre un parcours diplômant, ce bloc de compétence 5 est intégré à la licence LG036 DEG mention Gestion parcours RH (Niveau 6). Maîtriser les enjeux de la gestion des ressources humaines dans l’entreprise, les bases administratives et techniques des processus RH et des fonctions administratives à la base de la gestion du personnel. Objectifs Cette UE est dispensée 100 % en Formation à distance (inscription au centre Cnam Paris et pas Ile de France). Développez vos compétences dans le secteur des Ressources Humaines. Titre Officiel Cnam: Licence générale Droit, Economie, Gestion mention Gestion parcours Gestion des Ressources Humaines - L2. Licence professionnelle - Intervention sociale - LP110 Piloter des projets visant l'insertion des publics en difficulté, dans l'emploi ou la culture. À l’ECM, vous pourrez réaliser en 1 an le Bac+4 Responsable Ressources Humaines du Cnam, ou en 2 ans le Bac+5 IGS-RH Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines (diplôme classé 9ème en France). Obtenez votre licence professionnelle en Ressources Humaines avec le Cnam Nouvelle-Aquitaine. 18 rue Claude Chappe ZAC 2000 97420 Le Port; Téléphone : 0262 42 28 37 - Fax : 0262 55 68 27; Mail : info@cnam.re Plan d'accès; Du lundi au jeudi de 8h15 à 12h30 et de 13h30 à 17h00 Navigation | Contenu | Etre dans un parcours diplômant : licence RH, certificat. • à la Roche-sur-Yon: 7 jours par mois de formation au centre Cnam. Le Titre RNCP Niveau II Responsable ressources humaines vise à développer la capacité à concevoir et mettre en place des dispositifs, pratiques et outils RH. Accès directs | Ce parcours RH est de former à la maîtrise des enjeux de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise, des bases administratives et techniques des processus RH et des fonctions administratives à la base de la gestion du personnel.
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